致敬实干，续写新篇——信质集团举行标杆项目表彰仪式|信质资讯|信质集团

致敬实干，续写新篇——信质集团举行标杆项目表彰仪式

2026.05.20来源：信质集团浏览次数：18

时光淬炼实力，实干铸就标杆。为表彰先进、凝聚力量、沉淀经验，5月19日，信质集团举行了标杆项目表彰仪式。集团总裁徐总、标杆项目总负责人战总等领导出席仪式，与项目团队全体成员、各支持部门相关负责人齐聚一堂，共同见证阶段性胜利的荣耀时刻，共启下一阶段的奋进征程。

项目汇报：复盘过往，锚定前路

项目经理代表作项目阶段性成果汇报，围绕里程碑完成情况、核心业务价值、攻坚关键动作及后续推进计划，全面复盘了项目从启动到突破的全过程，清晰呈现了团队在技术攻关、跨部门协同、风险预判等方面的扎实举措与显著成效。

荣誉加冕：致敬实干，传递力量

项目总负责人战总、人力资源中心安总共同为项目核心成员颁发荣誉证书及纪念礼品，表彰他们在项目建设过程中的辛勤付出与突出贡献。随后，集团总裁徐总为项目总负责人战总颁发团队奖金。这份荣誉承载着公司对项目标杆成果的高度认可，更是对团队“敢打硬仗、能打胜仗”精神的最高嘉奖。战总代表全体项目组，向徐总回赠首批量产电机，以此传递“目标既定，使命必达”的坚定信念。

总结寄语：凝心聚力，续写新篇

表彰不是终点，而是新的起点。仪式最后，徐总发表总结讲话，为项目后续发展指明方向、寄予殷切期许。徐总首先对项目团队的辛勤付出表示衷心感谢，他指出，该项目是公司整机0~1突破的关键项目，从立项到阶段性复盘，全过程获得了客户的一致好评，这份成果离不开团队的全力以赴与各部门的协同配合。

徐总强调，项目团队在经营意识上的转变令人印象深刻，团队每日关注项目盈利与成本管控，为公司所有项目树立了良好样板，这种经营理念与项目管理模式，值得全面推广、发扬光大，赋能公司所有项目提升经营意识。同时，他肯定了跨部门协同的重要性，指出团队从组建初期的忐忑犹豫，到各部门抽调精英强将合力攻坚，最终实现质的转变，这种勇于接受挑战、主动学习成长的精神，符合公司转型升级的发展需求，也为员工个人职业生涯发展奠定了坚实基础。

针对未来发展，徐总提出明确要求：一是要戒骄戒躁，客观复盘项目中的优点与不足，既要发扬特长，也要弥补短板；二是要深化与核心客户的战略合作，借助优势，实现全链条协同发展，持续做好客户服务；三是要正视后续挑战，在满足客户需求的前提下，强化自驱力，全力提升产线节拍、产品质量与成本管控水平，力争达到行业最优，助力公司实现无人机领域全球最大供给量的目标，朝着更高质量的发展方向迈进。

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